Чи повинна юрфірма виплачувати компенсацію за загибель співробітника після корпоративу?

У США суди винесли рішення у резонансному спорі між юридичною фірмою і родичами її співробітниці, яка загинула після відвідування офісного бару.

Співробітниця юрфірми Gladstone Law Group Сьюзан Салерно (Susan Salerno) загинула під колесами поїзда 19 червня 2013 року в курортному містечку Бока Ратон на південно-східному узбережжі штату Флорида. У крові жертви було виявлено велику кількість алкоголю. Випадковий свідок, співробітник залізничної компанії, бачив, як жінка йшла довгий час по рейках, поки не потрапила під поїзд, що рухався. Поліція спочатку передбачала, що Салерно покінчила життя самогубством, але потім трагедію кваліфікували як нещасний випадок.

Виявилося, що Салерно в день загибелі добре випила в робочому барі, почала поводитись надто розкуто, і колеги в буквальному сенсі слова виставили її за двері — юриста вивели на вулицю, заблокувавши електронний пропуск. Не зумівши повернутися, жінка пішла пішки до свого дому, який знаходився приблизно в 15 км від офісу.

Родичі Салерно подали цивільний позов до юрфірми, зажадавши визнати її відповідальність за загибель співробітника. Позивачі, зокрема, стверджували, що компанія заохочувала вживання алкоголю в робочий час, щоб юристи не поспішали додому і «виробляли більше продукту», і для цього спеціально організувала бар зі спиртними напоями. При цьому роботодавець був в курсі, що Салерно страждала алкоголізмом і відвідувала реабілітаційні курси. З урахуванням цих фактів родичі наполягали, що юрфірма підпадає під місцевий закон, що зобов’язує винного в навмисному продажі спиртного неповнолітнім і алкоголікам нести відповідальність за травми, отримані ними в стані сп’яніння.

Суперечка дійшла до апеляційної інстанції, яка відхилила позов. Окружний апеляційний суд Флориди, зокрема, постановив, що роботодавець Салерно, надаючи співробітниці спиртне, не виступав в якості ліцензованого продавця і тому звільняється від відповідальності за те, що споживач «перебрав». Також колегія суддів зазначила, що летальний результат співробітника по дорозі з роботи додому відноситься до невиробничих нещасних випадків. Як повідомляє видання Daily Business Review, хоча у родичів Салерно і залишається варіант оскаржити рішення у Верховному суді штату, з великою часткою ймовірності в цьому судовому спорі поставлено крапку.

Джерело: Legal.Report