Суд в США обязал Uber оформить водителей как сотрудников

Верховный суд Сан-Франциско обязал сервисы такси Uber и Lyft переквалифицировать водителей из подрядчиков в сотрудников компаний.

Об этом сообщает The Guardian.

По мнению издания, приказ может вызвать серьезные проблемы для бизнес-моделей этих компаний.

В сентябре 2019 Калифорния приняла закон AB5 (известный как California Assembly Bill 5), который прописывает определенные условия для компаний, относящихся к так называемой экономики свободного заработка (gig economy).

Этот закон обязал сервисы для заказа такси переквалифицировать водителей в наемных сотрудников. Однако компании отказались это делать и стали заключать с ними договоры подряда. Тем самым водители остались без надлежащих соцгарантий: они не были обеспечены фиксированной нижней границей почасовой оплаты, страховкой, а также отсутствие декретного отпуска и неоплачиваемые больничные.

Uber и Lyft утверждали, что не являются транспортными компаниями, а разработчиками платформ для заказа такси. Аналогичную позицию Uber занимает и в Украине. Однако американский суд с этим не согласился.

«Если взять такую ​​аргументацию, то большинство компаний, которые зависят от технологий, смогут безнаказанно лишать многих работников прав, гарантированных им законами штата о труде и занятости», — отметил судья Итан Шульман.

У компаний есть 10 дней для подачи апелляции.

Фото: pixabay