Высокие штрафы для работодателей будут отменены

Профильный комитет ВРУ поддержал проект закона «О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно урегулирования административной ответственности за нарушение трудового законодательства» №5711.

Главным принципом юридической ответственности является принцип справедливости, который говорит о том, что санкция должна быть равнозначной социальной опасности и тяжести поступка. В то же время, согласно действующему законодательству, размер санкций за нарушение законодательства о труде значительно выше, чем за нарушения, посягающие на собственность, нарушения в сфере промышленности и строительства, охраны природы и другие нарушения, которые напрямую могут повлиять на жизнь и здоровье человека, экологический ты техногенной состояние.

Документом предусмотрено:

  1. установление административной ответственности за нарушения в сфере трудовых отношений в Кодексе Украины об административных правонарушениях без дублирования в Кодексе законов о труде;
  2. установление санкций за нарушение законодательства о труде в КоАП, УК и КЗоТ в размерах, сопоставимых с санкциями за другие нарушения законодательства и в таких, которые не будут стимулировать сокращение рабочих мест и тенизацию экономики;
  3. установление ответственности работодателя за нарушение сроков выплаты или выплату не в полном объеме заработной платы и других выплат, предусмотренных законодательством, перед работником, права которого нарушены;
  4. отличие ответственности за недопущение к незаконной проверке по вопросам соблюдения законодательства о труде;
  5. введение обязательности выполнения долга перед лицом, права которого нарушены, независимо от уплаты штрафов согласно Кодексу Украины об административных правонарушениях;
  6. отмена  обязанности уплаты минимального страхового взноса субъектами предпринимательской деятельности на общей системе налогообложения за периоды, в которых не было получено дохода;
  7. отмена ответственности за несвоевременность представления отчета или представления его в неустановленной форме, если это не привело к потере бюджетов различных уровней или Пенсионного фонда Украины.

Читайте также:

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *